Vedat Işıkhan: Memur zammında karar Hakem Kurulu’na ait
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, 8. Devir Kamu Toplu Kontratları görüşmelerinde gelinen noktaya ait açıklamasına, toplumsal diyalog, karşılıklı anlayış, hak ve menfaatlerin korunarak genişletilmesi doğrultusunda çalışmaları yürüttüklerini söyleyerek başladı.
Her hizmet kolu ile farklı ayrı masaya oturduklarını lisana getiren Işıkhan, “Memurlarımızın haklarını genişletmek için ağır mesai harcadıklarını söyledi.
“11 HİZMET KOLUNUN TAMAMINDA İMZALARIMIZI ATTIK”
Yaklaşık 25 gün süren bu çalışmalar sonucunda çalışmalarını iki perspektifte sürdürdüklerini belirten Bakan Işıkhan, “Birincisi genel oransal artırım, bir başkası ise hizmet kolları. Bu uzun mesailer sonucunda bugün 11 hizmet kolunun tamamında imzalarımızı attık. Süreç, kamu işçisinin geneline ait ve hizmet kollarındaki sendikalarımızla büyük oranda uzlaşma sağladığımızı bilhassa tabir etmek isterim.” diye konuştu.
Bakan Işıkhan, şöyle devam etti;
4 milyondan fazla çalışanımız sendikalarımızın çatısı altında, hizmet kolları çatısı altında çalışmalarını sürdürmekte. Ofis ve bankacılık ve sigortacılık hizmetleri, eğitim öğretim, bilim hizmetleri, sıhhat ve toplumsal hizmetler, mahallî idare hizmetleri, basın yayın ve irtibat hizmetleri, kültür ve sanat hizmetleri, bayındırlık, inşaat ve köy hizmetleri, ulaştırma hizmetleri, tarım ve ormancılık hizmetleri, güç, sanayi ve madencilik hizmetleri, diyanet ve vakıf hizmetleri. Tüm kamu görevlilerimiz bu hizmet kollarında çalışmalarını sürdürürken ben nitekim kendilerine teşekkür etmek istiyorum.
“TAHKİM SÜRECİ KELAM KONUSU”
Işıkhan, oransal artırım ile ilgili olarak mutabakat sağlanamadığı için tahkim sürecini kelam konusu olduğunu kaydetti. Kesin kararın, Kamu Vazifelileri Hakem Şurası’na ilişkin olacağını vurgulayan Işıkhan, “Hakem konseyimizin verdiği karara hepimiz hürmet göstereceğiz. Lakin genel toplu kontrata ait bu oransal artırım dışındaki kısımlarda da, bilhassa söz etmek istiyorum, çok büyük başarılara imza attık. 11 hizmet kolunun tamamında memur sendikalarımız için çok değerli mali, özlük ve toplumsal haklarda kazanımlar sağladık.” sözlerini kullandı.
Yaklaşık 4,2 milyon memuru ilgilendiren, genele ait ve mali toplumsal haklarda 58 hususta, hizmet kollarında da 311 unsurda toplamda 369 hususta uzlaşma sağlandığını belirten Işıkhan, “Geçtiğimiz 7. periyot toplu kontratta uzlaşma sağladığımız husus sayısı 341 idi. Bu devirde evvelki periyotların de üzerine çıkan sayıda hususlarda uzlaşma sağlandığı için mutluyuz.” dedi.
Bakan Işıkhan, şöyle devam etti;
Bu devirde uzlaşma sağlanan hususlardan öne çıkanları sizlerle de paylaşmak isterim. Daha detaylı bir halde esasen ilerleyen vakitte sizlerle bir ortaya gelerek memurlarımızın haklarında ilerleme sağladığımız tüm unsurları sizlerle tek tek paylaşacağım. Lakin yalnızca kabaca örneğin şefin altındaki tüm genel idari hizmet işçisiyle yardımcı hizmetler sınıfına, müdürlere ve müdür yardımcılarına, avukatların ek ödemelerine, şeflerin tazminatlarına, mühendis ve mimarların ek ödeme oranlarına, jeolog, kimyager ve fizikçilerin, tekniker ve teknisyenlerin, veteriner tabiplerin ek ödemelerine, öğretmenlerin öğretim yılına hazırlık ödeneğine, akademik çalışanın eğitim öğretim ödeneğinde değerli artışlar sağladık.
“GİYİM YARDIMINDA MUTABAKATA VARILDI”
Sendikalarımızın, yıllardır lisana getirdiği ve çözülemeyen kollayıcı giysi yardımı sorunu bu toplu kontrat ile mutabakata varılmış ve sorun çözülmüştür.
“TOPLAMDA 80 MİLYAR LİRANIN ÜZERİNDE BİR KAZANIM GERÇEKLEŞTİRDİK”
Ayrıca kimi fazla çalışma saatlerine de, yüzde 25 ile yüzde 35 oranında artış gerçekleştirildi. Toplamda 80 milyar liranın üzerinde bir kazanım memurlarımız ile hizmet kollarındaki sendikalarımızla gerçekleştirdik ve bu 80 milyarı hizmet kollarına büsbütün harcadığımızı da tabir etmek istiyorum. Bu bence çok kıymetli bir kazanım.
Cumhurbaşkanımızın liderliğinde Türkiye Yüzyılı’na yakışan bir süreci yürüttüğümüzü de buradan tabir etmek istiyorum. Değerli memurlarımıza ve ailelerine tekrar güzel olmasını diliyorum. Nasıl ki, bugüne kadar Cumhurbaşkanımızın liderliğinde memurlarımıza en ileri hakları ve fiyat iyileştirmelerini yaptıysak bundan sonra da yapmaya devam edeceğiz. Hiçbir vatandaşımızı, hiçbir memurumuzu ve öbür tüm çalışanlarımızı Türkiye Yüzyılı’na yakışan bir süreç içerisinde enflasyona ezdirmeyeceğiz.
